Вот ведь тоже "загогулина"

Пока что теоретический вопрос: российская компания (ООО) хочет отправить своего работника в командировку в Крым для выполнения заказа некоему клиенту компании. Работник, которому предписано поехать, не признаёт Крым российской территорией и не хочет получить в будущем проблемы с въездом в Украину. Работодатель настаивает на поездке под угрозой выговора, причём настаивает именно на поездке с территории РФ, а не через Украину (хотя можно было бы).

Какая управа есть на работодателя в данной ситуации и что может сделать работник в свою защиту?

От себя: я в этой ситуации однозначно на стороне предпринимателя (если не учитывать некоторую искусственность ситуации).

Во первых - уже было много случаев, когда укры ограничивали въезд граждан России на свою территорию по возрастному признаку. Ну задержат его и что дальше ?
Во вторых - где гарантия, что на Перекопе и Чонгаре снова не начнутся  беспорядки и указанный товарищ там не застрянет (в лучшем случае) ?
В третьих - кто вообще компенсирует риски перемещения гражданина по Украине ? Если бы речь шла о Галиции или Слобожанщине, то это одно дело, но ведь этими территориями Украина не ограничивается.
В четвертых - что, при пересечении Керченского пролива, в паспортах какие нибудь штампы ставятся ?
В пятых - зачем вообще мешать политику и бизнес ? Де факто, а если внимательно почитать пресловутый доклад ОБСЕ и де юре, Крым это часть России, ровно до тех пор пока статус-кво не поменяется.